L'IA menace de faire s'effondrer le système de Sécurité Sociale

AI Threatens To Ruin Social Security

L'IA menace de faire s'effondrer le système de Sécurité Sociale

La Sécurité Sociale américaine pourrait être à sec dès 2035, voire 2033 selon certaines estimations. Pourtant, aucune mesure concrète n'a été proposée par l'administration actuelle pour résoudre cette crise imminente.

Selon la Fondation Peter G. Peterson, le fonds de retraite (OASI) pourrait être épuisé en 2033, entraînant une réduction de 21% des prestations. Combiné au fonds d'assurance invalidité (DI), l'échéance serait repoussée à 2035 avec une baisse de 17% des versements.

Ce problème trouve son origine dans l'évolution démographique. En 1964, quatre travailleurs cotisaient pour un retraité. Ce ratio est tombé à 2,4 en 2022 et pourrait atteindre 2 pour 1 en 2050, alors que l'âge médiat des Américains devrait passer de 38,78 ans en 2020 à 43 ans en 2050.

L'IA pourrait aggraver la situation en prolongeant l'espérance de vie. Certaines projections suggèrent que de plus en plus de personnes vivront jusqu'à 100 ans, augmentant ainsi la pression sur le système.

Plusieurs solutions impopulaires sont envisagées: relever l'âge de la retraite à 70 ans, augmenter les cotisations sociales, ou supprimer les allocations pour les retraités gagnant plus de 100 000$ par an.

Les plus vulnérables, qui dépendent entièrement de la Sécurité Sociale, seraient les premiers touchés par ces mesures. Malgré les promesses technologiques, l'IA ne semble pas offrir de solution à ce problème structurel.

AI Đe Dọa Đẩy Hệ Thống An Sinh Xã Hội Vào Khủng Hoảng

Quỹ An sinh Xã hội Mỹ có nguy cơ cạn kiệt vào năm 2035, hoặc sớm nhất là 2033 theo một số tính toán. Tuy nhiên, chính quyền hiện tại vẫn chưa đưa ra bất kỳ kế hoạch cụ thể nào để giải quyết cuộc khủng hoảng này.

Theo Quỹ Peter G. Peterson, Quỹ Bảo hiểm Tuổi già và Người sống sót (OASI) có thể hết tiền vào năm 2033, dẫn đến cắt giảm 21% phúc lợi. Khi kết hợp với Quỹ Bảo hiểm Người khuyết tật (DI), thời hạn này sẽ kéo dài đến 2035 với mức giảm 17%.

Nguyên nhân sâu xa bắt nguồn từ biến động nhân khẩu học. Năm 1964, cứ 4 lao động đóng góp cho 1 người hưởng lương hưu. Tỷ lệ này giảm còn 2,4 vào năm 2022 và có thể xuống 2:1 vào năm 2050, trong khi độ tuổi trung bình của người Mỹ dự kiến tăng từ 38,78 tuổi (2020) lên 43 tuổi (2050).

Công nghệ AI có thể làm trầm trọng thêm vấn đề bằng cách kéo dài tuổi thọ. Một số mô hình dự báo ngày càng nhiều người sẽ sống đến 100 tuổi, làm gia tăng gánh nặng lên hệ thống.

Các giải pháp được đề xuất đều gây tranh cãi: tăng tuổi nghỉ hưu lên 70, tăng mức đóng góp an sinh xã hội, hoặc cắt phúc lợi với người về hưu có thu nhập trên 100.000 USD/năm.

Nhóm chịu ảnh hưởng nặng nề nhất là những người nghèo phụ thuộc hoàn toàn vào trợ cấp. Dù hứa hẹn nhiều đột phá, AI dường như không giúp giải quyết được thách thức cốt lõi này.