7 Nouvelles Capitales des GCC en Inde au-Delà de Bengaluru
Ces dernières années, les Global Capability Centers (GCC) en Inde se sont transformés en hubs d'innovation IA pour leurs maisons mères dans les villes de niveau 1. Ils s'étendent désormais au-delà des grandes métropoles pour accéder aux viviers de talents des villes de niveau 2 et 3. Un rapport récent d'Instahyre révèle que des villes comme Chandigarh, Jaipur et Indore deviennent des destinations prisées pour les talents produits. Ces localités devraient connaître une croissance de 2x à 3x des embauches par rapport à 2024.
Mysuru, située près de Bengaluru, émerge comme un hub prometteur et économique pour les GCC. Avec la présence d'acteurs IT comme Infosys et Wipro, et des coûts inférieurs à Bengaluru, la ville attire les entreprises. Son vivier de talents qualifiés, ses infrastructures améliorées et l'arrivée d'IBM avec son Centre d'Innovation Client renforcent son attractivité.
Lucknow bénéficie de la politique GCC 2024 de l'Uttar Pradesh, offrant des incitations comme des subventions foncières. Le projet de Cité IA sur 40 acres et l'installation prochaine d'un Laboratoire Logiciel IBM consacré à l'IA générative positionnent la ville comme un futur pôle technologique.
Coimbatore, surnommée le 'Manchester du Sud de l'Inde', mise sur son héritage industriel pour développer des jumeaux numériques. Des entreprises comme Bosch et SLB exploitent son écosystème depuis des années, combinant expertise industrielle et technologies digitales avancées.
Jaipur séduit par son emplacement stratégique, ses parcs IT et ses zones économiques spéciales. Des institutions comme le MNIT fournissent des talents qualifiés, tandis que des entreprises comme Dotsquares y établissent leurs GCC.
Kochi s'appuie sur le cadre GCC du Kerala pour devenir un hub technologique, avec un focus sur l'IA, le quantique et les photonics. InfoPark, abritant 580 entreprises, illustre cette dynamique.
Indore, 4ème au classement Ease of Doing Business 2023, offre des coûts d'exploitation attractifs et un vivier de 200 000 professionnels IT. Son réseau de 300 écoles d'ingénieurs en fait un pôle éducatif et de services en plein essor.
Chandigarh combine vivier de talents qualifiés, infrastructures modernes et incitations fiscales attractives. Avec son taux d'alphabétisation élevé et son écosystème startup dynamique, la ville devient une destination de choix pour les GCC.
